Emotionale Intelligenz für Führungskräfte und Teams (NEU)

15.04.2024 verlängert zum 01.05.2024

Führungskräfte

Sie erhalten Methoden zur Förderung emotionaler Führungsintelligenz, die Sie bei der Bewältigung von zunehmenden Herausforderungen und Komplexität unterstützen.Gegliedert in die Bereiche Selbstbewusstsein, Selbstregulation, Empathie und Beziehungsmanagement, um den EQ von Teams und Führungskräften zu erhöhen.

• Emotionale Intelligenz – EI Komponenten kennenlernen und anwenden können
• Selbstbewusstsein – u.a. das trojanische Pferd, das Mood Meter, meine Rollen
• Selbstregulation -u.a. kleine Monster, Gedankenreise, Schattenarbeit, Spannungsspeicher
• Empathie – u.a. Empathie Landkarte, Perspektiven Ping-.Pong, Retrospektiven
• Beziehungsmanagement – u.a. der zoom zirkus, Team Mindset, Wertschätzungsmodell

Trainer Impulse, Austausch,Übungen, Praxistransfer, Gruppenarbeiten, Transfer, Reflexion